Planera Motivering Kontrollera

Arbetsbeskrivning av en veterinärsjukvårdare. Veterinärsjukvårdare Beskrivning av en veterinärsjukvårdare inom jordbruket

GODKÄND av ___________________________________ (initialer, efternamn) (namn på organisationen, företaget etc., dess organisations- (direktör eller annan juridiskt dokument) en person som är behörig att godkänna arbetsbeskrivningen) "" ____________ 20__. m. Arbetsbeskrivning veterinärsjukvårdare ______________________________________________ (namn på organisation, företag etc.) "" ______________ 20__ N_________ Denna arbetsbeskrivning utvecklades och godkändes på grundval av anställningsavtal med __________________________________________ (namn på positionen för den person för vilken ______________________________________________________ och i enlighet med denna arbetsbeskrivning) bestämmelser Arbetsbalken Ryska Federationen och andra regler som gäller anställningsrelation I ryska federationen. 1. Allmänna bestämmelser 1.1. Veterinärsjukvården är proffs. 1.2 En person med sekundär veterinärutbildning ________________________________________ utses till tjänsten som veterinärsjukvårdare (utan uppvisande av krav på arbetslivserfarenhet; ________________________________________________________________________. Arbetserfarenhet i profilen (som djurtekniker) minst 3 år) 1.3. Utnämning till tjänsten som veterinärsjukvårdare och befrielse från detta sker på order av företagets chef på förslag av ________________________________________________________________________. 1.4. Veterinärsjukvården måste veta: - föreskrifter, order, order, andra styrande och föreskrifter högre och andra statliga organ rörande frågor om jordbruksproduktion och produktion och ekonomisk verksamhet inom avdelningen (gård, jordbruksplats); - orsaker, utvecklingsmekanismer, kliniska manifestationer, diagnostiska metoder, komplikationer, principer för behandling och förebyggande av djursjukdomar; - säkerhetsregler vid arbete med medicinska instrument och utrustning; - grunderna i ekonomi, organisation av produktion, arbete och ledning, ersättningssystemet, materiella och moraliska incitament, metoder för arbetskraftsransonering; - Grunderna i arbetslagstiftningen. - ekonomiska grunder, organisation av arbetskraft inom jordbruksproduktion och förvaltning; - interna arbetsföreskrifter; - regler och normer för arbetsskydd, säkerhet, industriell sanitet och brandskydd; - _________________________________________________________________. 1.5. Veterinärsjukvården rapporterar direkt till _________________________________________________________________________ och i hans praktiska aktiviteter styrs av närmaste chefs order och denna arbetsbeskrivning. 1.6. Under frånvaro av en veterinärsjukvårdare (affärsresa, semester, sjukdom etc.) utförs hans uppgifter av en person som utsetts i enlighet med det fastställda förfarandet. Denna person förvärvar motsvarande rättigheter och ansvarar för korrekt utförande av de uppgifter som tilldelas honom. 1.7. ______________________________________________________________. 2. Jobbansvar Veterinärsjukvårdare: 2.1. Under ledning av en veterinär tillhandahåller en zootekniker medicinsk och förebyggande vård till djur, utför sina undersökningar. 2.2. Förbereder instrument och material som används för behandling av djur, ser till att de hålls i rätt skick. 2.3. Konsulterar behandling av djur, förebyggande av deras sjukdomar, sanitära standarder för deras underhåll. 2.4. Utför kontroll över det sanitära tillståndet i lokaler, foder och utrustning, utför dem sanering... 2.5. Organiserar förberedelse av djur för undersökning och behandling. 2.6. Ger tjänster till djur i karantän, isolerat, sluten vård. 2.7. Uppträder tekniska uppgifter om artificiell insemination av djur. 2.8. Övervakar anställda. 2.9. ______________________________________________________________. 3. Rättigheter En veterinärsjukvårdare har rätt att: 3.1. Att bekanta sig med utkasten till beslut från företagsledningen om dess verksamhet. 3.2. Skicka förslag för att förbättra arbetet i samband med det ansvar som anges i denna arbetsbeskrivning för ledningens övervägande. 3.3. Inom gränserna för deras kompetens, informera den närmaste handledaren om alla brister i företagets verksamhet (dess strukturella avdelningar) som identifierats i processen för att fullgöra sina officiella uppgifter och lägga fram förslag för att eliminera dem. 3.4. Att personligen eller på uppdrag av företagets ledning begära information och dokument från avdelningar och specialister för att kunna fullgöra sina officiella uppgifter. 3.5. Att involvera specialister från alla (individuella) strukturella avdelningar i företaget för att lösa de uppgifter som tilldelas det (om detta föreskrivs i bestämmelserna om strukturella avdelningar, om inte - med ledningens tillstånd). 3.6. Kräv att ledningen hjälper till att utföra sina plikter och rättigheter. 3.7. ______________________________________________________________. 4. Ansvar Veterinärsjukvården ansvarar för: 4.1. För felaktig prestation eller underlåtenhet att utföra sina uppgifter enligt denna arbetsbeskrivning - inom de fastställda gränserna arbetslagstiftning Ryska Federationen. 4.2. För brott som begås under utövandet av deras verksamhet - inom de gränser som fastställs av Ryska federationens administrativa, straffrättsliga och civila lagstiftning. 4.3. För att orsaka materiella skador- inom de gränser som fastställs av Ryska federationens arbets- och civillagstiftning. 4.4. ______________________________________________________________. Arbetsbeskrivningen är utvecklad i enlighet med ________________ (namn, _____________________________. Dokumentets nummer och datum) strukturell enhet(initialer, efternamn) _________________________ (signatur) "" _____________ 20__. ENIGT: Chef för juridiska avdelningen (initialer, efternamn) _____________________________ (underskrift) "" ________________ 20__ Jag har läst instruktionerna: (initialer, efternamn) _________________________ (signatur) "" _____________ 20__.

Veterinärsjukvårdare

Jobbansvar. Genomför förebyggande, veterinärmedicinska och sanitära åtgärder för att förebygga sjukdomar och död av djur, samt behandla sjuka boskap och fjäderfä. Säkerställer djurens välbefinnande på gårdar olika former egendom och personlig användning av medborgarna. Utför kontroll över foder, betesmarker, bevattningsplatser för djur, lokaler, utrustning och verktyg, säkerställer en sanitär behandling av boskapslokaler. Utför veterinärmärkning av slaktkroppar och skinn, obduktion av djurkroppar. Utarbetar veterinärintyg och andra dokument om accept, karantän, isolering av djur och leverans för slakt. För register över kvitton och utgifter mediciner för djur och veterinär egendom, garanterar deras säkerhet. Deltar i förberedelserna för laboratorieforskning. Håller register och förbereder den etablerade rapporteringen om veterinärmedicin. Kontrollerar korrekt bortskaffande av biologiskt avfall, samt tvätt och desinfektion av utrustning, fordon och behållare för transport av boskap och fjäderfä.

Måste veta: lagar och andra lagstadgade rättsakter från Ryska federationen, samt regleringsdokument om veterinärfrågor; grundläggande teknik för produktion av produkter av animaliskt ursprung; veterinära och zoohygieniska regler för djurhållning; regler för användning av läkemedel för djur och desinfektionsmedel; förfarandet för bekämpning och avreglering av skadedjur; förfarandet för behandling av veterinärhandlingar; grunderna i arbetslagstiftningen; interna arbetsföreskrifter; regler för arbetsskydd och brandsäkerhet.

Kvalifikationskrav. Sekundär yrkesutbildning inom specialiteten "Veterinärmedicin" och tilläggsutbildning enligt upprättat program utan krav på arbetslivserfarenhet.

Ladda ner jobbbeskrivning
veterinärsjukvårdare
(.doc, 88KB)

I. Allmänna bestämmelser

1. Veterinärsjukvården tillhör kategorin specialister.

2. En person med ett genomsnitt

3. Utnämning och uppsägning av veterinärsjukvårdare

4. Veterinären ska veta:

4.1. Resolutioner, order, order, andra styrande och normativa dokument från högre och andra organ rörande frågor om jordbruksproduktion och produktion och ekonomisk verksamhet inom avdelningen (gård, jordbruksplats).

4.2. Orsaker, utvecklingsmekanismer, kliniska manifestationer, diagnostiska metoder, komplikationer, principer för behandling och förebyggande av djursjukdomar.

4.3. Säkerhetsföreskrifter vid arbete med medicinska instrument och utrustning.

4.4. Grundläggande ekonomi, organisation av produktion, arbetskraft och ledning, ersättningssystemet, materiella och moraliska incitament, metoder för arbetskraftsransonering.

4.5. Arbetslagstiftning.

4.6. Fundamentals of Economics, Labour Organization, Agricultural Production and Management.

4.7. Interna arbetsföreskrifter.

4.8. Arbetsskyddsregler, säkerhetsåtgärder, industriell sanitet och brandskydd.

6. Under frånvaro av en veterinärsjukvårdare (affärsresa, semester, sjukdom etc.) utförs hans uppgifter av en person som utsetts i enlighet med det fastställda förfarandet. Denna person förvärvar motsvarande rättigheter och ansvarar för korrekt utförande av de uppgifter som tilldelats honom.

II. Jobbansvar

Veterinärsjukvårdare:

1. Under ledning av en veterinär tillhandahåller en zootekniker medicinsk och förebyggande vård till djur, utför undersökningar.

2. Förbereder verktyg och material som används för behandling av djur, säkerställer deras underhåll i rätt skick.

3. Konsulterar behandling av djur, förebyggande av deras sjukdomar, sanitära standarder för underhåll.

4. Utövar kontroll över sanitetsförhållandena i lokaler, foder och utrustning, deras sanering.

5. Organiserar beredning av djur för undersökning och behandling.

6. Ger tjänster till djur i karantän, på isoleringsavdelning, sluten vård.

7. Utför tekniska uppgifter för artificiell insemination av djur.

8. Övervakar anställda.

III. Rättigheter

En veterinärsjukvårdare har rätt att:

1. Att bekanta sig med utkasten till beslut från organisationens ledning angående dess verksamhet.

2. Lägg fram förslag för att förbättra arbetet i samband med det planerade denna instruktion ansvar.

3. Inom ramen för deras kompetens, informera sin närmaste handledare om alla brister i företagets verksamhet (dess strukturella avdelningar) som identifierats vid utövandet av officiella uppgifter och lägga fram förslag för att eliminera dem.

4. Begära, personligen eller på uppdrag av organisationens ledning, från organisationens divisioner och andra specialister, information och dokument som är nödvändiga för att utföra hans officiella uppgifter.

5. Att involvera specialister från alla (individuella) strukturella avdelningar i att lösa de uppgifter som tilldelats honom (om detta föreskrivs i bestämmelserna om strukturella avdelningar, om inte, då med tillstånd av chefen för organisationen).

6. Kräv att organisationens ledning hjälper till att utföra sina plikter och rättigheter.

IV. Ett ansvar

Veterinärsjukvården ansvarar för:

1. För felaktig utförande eller underlåtenhet att utföra sina arbetsuppgifter enligt denna arbetsbeskrivning - inom de gränser som fastställs i Rysslands nuvarande arbetslagstiftning.

2. För brott som begås under utövandet av deras verksamhet - inom de gränser som fastställs av den nuvarande administrativa, straffrättsliga och civila lagstiftningen i Ryska federationen.

3. För att orsaka materiell skada - inom de gränser som fastställs av den nuvarande arbets- och civilrätten i Ryska federationen.


Typiskt prov

GODKÄND
___________________________________ (initialer, efternamn)
(organisationens namn, före - ________________________
acceptans etc., dess organisatoriska- (direktör eller annat
juridisk form) juridisk person, auktoriserad
att godkänna
(se instruktioner)

"" ____________ 20__

Arbetsbeskrivning
veterinärsjukvårdare
______________________________________________
(namn på organisation, företag etc.)

"" ______________ 20__ N_________

Denna arbetsbeskrivning utvecklades och godkändes för
på grundval av ett anställningsavtal med __________________________________________
(namn på den person för vilken
______________________________________________________ och i enlighet med
den nuvarande arbetsbeskrivningen har upprättats)
bestämmelser i Ryska federationens arbetslag och andra regler
lagar som reglerar arbetsförhållandena i Ryska federationen.

1. Allmänna bestämmelser
1.1. Veterinärsjukvården är proffs.
1.2 En person som har
sekundär veterinärutbildning ________________________________________
(utan presentation av krav på arbetslivserfarenhet;

arbetslivserfarenhet i profilen (som djurtekniker) minst 3 år)
1.3. Utnämning till tjänsten som veterinärsjukvårdare och uppsägning
från det görs på order av företagets chef på förslaget
________________________________________________________________________.
1.4. Din veterinärsjukvårdare bör veta:
- dekret, order, order, andra styrande och
regleringsdokument från högre och andra statliga organ
förvaltning relaterad till jordbruksproduktion och
avdelningens produktion och ekonomiska verksamhet (gård,
jordbruksplats);
- orsaker, utvecklingsmekanismer, kliniska manifestationer, metoder
diagnostik, komplikationer, principer för behandling och förebyggande av sjukdomar
djur;
- säkerhetsregler vid arbete med medicinsk
verktyg och redskap;
- grunderna i ekonomi, organisation av produktion, arbete och ledning,
lönesystem, materiella och moraliska incitament, metoder
ransonering av arbetskraft;
- Grunderna i arbetslagstiftningen.
- grunderna i ekonomi, organisation av jordbruksarbetskraft
produktion och förvaltning;
- interna arbetsföreskrifter;
- regler och normer för arbetsskydd, säkerhetsåtgärder,
industriell sanitet och brandskydd;
- _________________________________________________________________.
1.5. Veterinärsjukvården rapporterar direkt
_________________________________________________________________________
och i sin praxis styrs av orderna
närmaste chef och denna arbetsbeskrivning.
1.6. Under frånvaro av en veterinärsjukvårdare (affärsresa,
semester, sjukdom etc.), utförs hans arbetsuppgifter av en person som utsetts i
upprättad ordning. Denna person förvärvar motsvarande rättigheter och
är ansvarig för korrekt utförande av den tilldelade
ansvar.
1.7. ______________________________________________________________.

2. Arbetsansvar
Veterinärsjukvårdare:
2.1. Under ledning av en veterinär tillhandahåller djurteknikern
medicinsk och förebyggande vård för djur, gör sina undersökningar.
2.2. Förbereder verktyg och material som används
för behandling av djur, säkerställer deras underhåll i rätt skick.
2.3. Råd om behandling av djur, deras förebyggande
sjukdomar, sanitära standarder för deras underhåll.
2.4. Övervakar lokalernas sanitära tillstånd,
foder och utrustning som utför sanering.
2.5. Organiserar förberedelse av djur för undersökning och behandling.
2.6. Ger tjänster för djur i karantän i
isoleringsavdelning, sluten vård.
2.7. Utför tekniska uppgifter för artificiell insemination
djur.
2.8. Övervakar anställda.
2.9. ______________________________________________________________.

3. Rättigheter
En veterinärsjukvårdare har rätt att:
3.1. För att bekanta dig med projekten för beslut från företagets ledning,
om hans verksamhet.
3.2. Skicka förslag för hantering av
förbättra arbetet i samband med de föreskrivna uppgifterna
denna arbetsbeskrivning.
3.3. Inom gränserna för deras kompetens, att rapportera direkt
till huvudet om alla avslöjade under avrättningen av deras tjänsteman
ansvar, brister i företagets verksamhet (dess strukturella
divisioner) och lägga fram förslag för att eliminera dem.
3.4. Begär personligen eller på uppdrag av företagets ledning från
avdelningar och specialister information och dokument som krävs för
fullgörandet av sina officiella uppgifter.
3.5. Involvera specialister från alla (individuella) strukturella
företagets divisioner för att lösa de uppgifter som tilldelats det (om det är
bestämmelserna om strukturella enheter, om inte - med
förvaltningstillstånd).
3.6. Kräv att ledningen hjälper till med utförandet av deras
arbetsuppgifter och rättigheter.
3.7. ______________________________________________________________.

4. Ansvar
Veterinärsjukvården ansvarar för:
4.1. För felaktig utförande eller bristande utförande av sina uppgifter
uppgifter som anges i denna arbetsbeskrivning - in
de gränser som fastställs i Rysslands arbetslagstiftning.
4.2. För brott som begås under utövandet av deras
verksamhet - inom de gränser som bestäms av det administrativa, kriminella och
Ryska federationens civila lagstiftning.
4.3. För att orsaka materiella skador - inom de bestämda gränserna
arbets- och civillagstiftning i Ryska federationen.
4.4. ______________________________________________________________.

Arbetsbeskrivningen är utvecklad i enlighet med ________________
(Namn,
_____________________________.
dokumentnummer och datum)

Chef för strukturell enhet (initialer, efternamn)
_________________________
(signatur)

"" _____________ 20__

GICK MED PÅ:

Chef för juridiska avdelningen

(initialer, efternamn)
_____________________________
(signatur)

"" ________________ 20__

Jag har läst instruktionerna: (initialer, efternamn)
_________________________
(signatur)